為了大力推進人才強校戰(zhàn)略，根據(jù)《貴州工貿(mào)職業(yè)學院人才引進方案》規(guī)定，經(jīng)學院院長辦公會決定、并報學院董事會核準，現(xiàn)將2017年學院中層領(lǐng)導招聘簡章予以發(fā)布。

　　一、學院簡介

　　貴州工貿(mào)職業(yè)學院是教育部、貴州省人民政府批準成立的全日制普通高校，學院位于貴州省威寧自治縣，占地面積750畝，濱臨風景優(yōu)美的旅游勝地——中國·草海，春有鳥、夏有花、秋有果、冬有雪，遠山近水、景色宜人。

　　學院重點打造“裝備制造、財經(jīng)商貿(mào)、現(xiàn)代服務”三大專業(yè)群，開設了工商管理、旅游管理、金融管理、會計審計、工程造價、工業(yè)機器人、服裝設計、學前教育、護理學等專業(yè)，現(xiàn)有教職員工685名，中、高職在校學生10385人。

　　二、招聘原則

　　按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩�采取考核和面試相結(jié)合的方式進行。

　　三、招聘計劃

　　本次面向社會公開招聘中層領(lǐng)導干部9人，具體崗位招聘計劃及崗位信息見《貴州工貿(mào)職業(yè)學院中層領(lǐng)導招聘計劃》(附件一)

　　四、招聘范圍和對象

　　(一)此次招聘面向全國，凡是符合招聘崗位要求條件的人員均可報名。

　　(二)以下人員不屬于招聘范圍：

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣�被告人、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;服務未滿一年，或服務一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務項目人員。

　　五、招聘條件

　　(一)熱愛祖國、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導、堅持四項基本原則。

　　(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行。

　　(三)年齡在65周歲以下，具有正常履行崗位職責的身體條件，符合聘用體檢標準。

　　(四)符合招聘崗位所需的其他具體條件(見附件1)。

　　(五)擁有多年高校任職、管理經(jīng)驗，具有副高以上職稱。

　　六、招聘流程

　　應聘人員向提交相關(guān)應聘材料，投寄郵箱gzgmxy@126.com→學院資料審核→考核面試→審核通過→體檢、報到、辦理入職手續(xù)。

　　七、報名截止時間為

　　即日起至2017年10月31日止。

　　八、凡符合崗位招聘條件的應聘人員，下載填寫《貴州工貿(mào)職業(yè)學院求職申請表》(見附件2)，連同自己的個人簡歷，以“職稱+學歷+姓名+崗位+高校人才網(wǎng)”命名文件夾，通過電子郵件方式投寄至郵箱(gzgmxy@126.com)。

　　九、招聘程序

　　(一)資格審查

　　學院在收到應聘者簡歷后，結(jié)合具體招聘崗位的崗位招聘條件對應聘人員的年齡、職稱、學歷、學位、學科方向等招聘崗位要求的基本資格條件進行資格審查，符合崗位應聘條件的應聘人員，學院通知其進入考核程序。

　　(二)面試

　　由學院辦公室組織相關(guān)領(lǐng)導根據(jù)擬聘用崗位要求組織應聘人員進行面試，面試以自我介紹和答辯方式進行。

　　十、聘用及待遇

　　經(jīng)考核合格的人員，由學院辦公室提出擬聘意見，確認人事關(guān)系;相關(guān)待遇面議。

　　招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求，以及提供虛假材料的人員，取消聘用。

　　本簡章由貴州工貿(mào)職業(yè)學院辦公室負責解釋

　　聯(lián)系方式謝婉月：13500362094

　　附件：1、貴州工貿(mào)職業(yè)學院中層領(lǐng)導招聘計劃

　　2、貴州工貿(mào)職業(yè)學院求職申請表（點擊下載）